Stellenangebot Servicekraft (m/w/d), Steinbach

Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen? Sie punkten mit Zuverlässigkeit, Teamgeist und Einfühlungsvermögen? Eine berufliche Vorerfahrung als Hauswirtschaftshelferin oder Hauswirtschaftshelfer bzw. durch eine Tätigkeit in der Gastronomie wäre wünschenswert, aber keine Voraussetzung. 

Bewerben Sie sich für unsere familiäre Pflegeeinrichtung AN DER WIESENAU in Steinbach als Servicekraft auf geringfügiger Basis.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Frühstücks- und Abendbrotversorgung der Bewohnerinnen und Bewohner
• Wirtschaftlicher Umgang mit Lebensmitteln
• Serviceleistungen für Bewohnerinnen und Bewohner während den Mahlzeiten
• Portionieren von Mahlzeiten
• Teilnahme an innerbetrieblichen Fortbildungen und Teambesprechungen
• Beachtung und Einhaltung der Hygiene- und Unfallvorschriften
• Säuberungsarbeiten im Küchenbereich
• Mithilfe bei verschiedenen Sonderveranstaltungen wie z.B. Bewohnerfesten
• Herstellen einfacher Gerichte

• Attraktive Bezahlung
  • Sie erhalten jährlich eine automatische Lohnanpassung von 1,5 % und hohe Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag).
• Weihnachtsgeld
  • Wir zahlen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Weihnachtsgeld.
• Bonussystem
  • Über ein Gutscheinsystem können Sie steuer- und sozialversicherungsfreie Gutscheine in Höhe von 50 Euro monatlich erlangen. Welche Gutscheine Sie erwerben möchten, können Sie über unsere Plattform BONAGO selbst bestimmen.
• Mitarbeiterangebote
  • Durch eine Kooperation mit dem Anbieter „Corporate Benefits“ – europaweiter Marktführer im Bereich der Mitarbeiterangebote – steht allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern darüber hinaus eine große Auswahl an Artikeln und Leistungen zur Verfügung, unter anderem aus den Bereichen Mode, Technik, Reisen, Mobilfunk und Food.
• Beste Arbeitsplatz­ausstattung
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig, daher bieten wir Ihnen bestmögliche Arbeitsbedingungen und modernste Hilfsmittel.
• Betriebliche Alters­vorsorge (BAV)
  • Wir bieten Ihnen einen Arbeitgeberzuschuss von bis zu 100 Euro für eine betriebliche Altersvorsorge.
• Jubiläums­zahlungen
  • Betriebstreue wird bei avendi belohnt. Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit erhalten Sie Ihre erste Jubiläumszahlung. 
• Kinderbetreuung und Ferienprogramme
  • Eine mehrtägige Kinderferienbetreuung im Sommer oder weitere Betreuungsmodelle sind eine Maßnahme, die es Ihnen ermöglicht, die Ferienzeiten von fünf- bis zwölfjährigen Kindern zu überbrücken. Bitte besprechen Sie eine mögliche Unterstützung mit Ihrer Leitungskraft.
• Jobbikeleasing
  • Wir bieten unseren Mitarbeitenden mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag ein Bike-Leasing per Gehaltsumwandlung nach der Probezeit an!