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Stellenangebot Wohnbereichsleitung | stv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Sinsheim

Stellenangebot Wohnbereichsleitung | stv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Sinsheim
2022-05-26
avendi Senioren Service GmbH & Co. KG
Jetzt bewerben: WBL und stv. Pflegedienstleitung in Sinsheim

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft sowie zusätzlich eine PDL-Qualifikation? Sie möchten ihre praktischen Kenntnisse ausbauen und suchen eine neue Herausforderung in der Altenpflege? Dann bewerben Sie sich für unsere neue Einrichtung Pflege AM STEINSBERG, die im September 2022 eröffnet! 

Als stellvertretende Pflegedienstleitung verantworten und optimieren Sie zusammen mit der Pflegedienstleitung Pflege- und Betreuungsprozesse. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der praktischen Ausbildung angehender Pflegekräfte, bei der Dienstplangestaltung und Personalführung. Sie außerdem übernehmen die Leitung als Krankheits- und Urlaubsvertretung für unsere PDL. 

Ebenso entwickeln Sie gemeinsam mit dem zentralen Qualitätsmanagement Pflegekonzepte und setzen Pflegemodelle und Qualitätsstandards um. Bewerben Sie sich als stellvertretende Pflegedienstleitung für unsere Einrichtung in Sinsheim.
Sie können sicher sein: Wir arbeiten Sie strukturiert ein und stehen Ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Sie werden sich bei uns wohlfühlen: Unser Team zeichnet sich durch einen starken Zusammenhalt und eine herzliche, respektvolle Atmosphäre aus.

Bitte beachten Sie, dass Sie seit dem 16. März 2022 einen Covid-19 Impf- oder Genesenennachweis nachweisen müssen.

Das ist unser Angebot:

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung (VHB) mit jährlicher Lohnanpassung
  • Zusätzliche Leistungen: Bonussystem, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
  • Familienfreundlichkeit
  • Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
  • Ein tolles Betriebsklima und ein sicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen

 

Hier können Sie vorankommen
Bei avendi können Sie Ihre ganz persönliche Erfolgsgeschichte beginnen. Vielfältige Aufstiegs- oder Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die wir Ihnen beispielsweise mit einem hauseigenen Führungskräfteentwicklungsprogramm (FEP) ermöglichen, vermitteln Ihnen wertvolles Wissen.

 

Hier können Sie mitgestalten
Optimierungen und Verbesserungen bilden die Grundlage für unseren Erfolg. An diesem Prozess dürfen Sie teilhaben. Kolleginnen und Kollegen aus allen Altersstufen verbinden unsere Werte Vielfalt, Kompetenz und Engagement mit immer neuen Ideen.

 

Nah an den Mitarbeitern 
Was bringt Menschen einander näher? Offen aufeinander zugehen. Dem Anderen zuhören, sich austauschen, über alle Hierarchieebenen. Respektvoll und fair. Dieser kooperative Führungsstil und flache Hierarchien sollen die Arbeit in unseren Teams prägen.

 

Das wünschen wir uns:

  • ein abgeschlossenes Staatsexamen in der Kranken- oder Altenpflege
  • eine Weiterbildung und Zulassung als verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI (mind. 460 Stunden) oder ein erfolgreich absolviertes Studium im Bereich Pflegemanagement
  • Fachkenntnisse auf dem aktuellen Stand der Pflegewissenschaften
  • umfangreiche Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben zur Qualitätssicherung in der Pflege
  • fundierte Kenntnisse in der Dienstplanung und Qualitätssicherung
  • gute PC- und MS Office-Kenntnisse
  • selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • verbindliches, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen

Sophia Gulde

Marketing & Social Media
Telefon 0151 14575923
Telefax 0621 8607-370
Überblick über Sinsheim-Weiler mit Burg Steinsberg
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AM STEINSBERG

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74889 Sinsheim
Telefon 07261 9728-0
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