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Stellenangebot Wohnbereichsleitung (m/w/d): avendi in Edingen-Neckarhausen

Stellenangebot Wohnbereichsleitung (m/w/d): avendi in Edingen-Neckarhausen
2022-05-26
avendi Senioren Service GmbH & Co. KG
Für unsere avendi-Einrichtung in Edingen-Neckarhausen bieten wir Ihnen Stellenangebote als Wohnbereichsleitung. → Jetzt bewerben!

Sie sind examinierte Altenpflegerin bzw. Altenpfleger und möchten als Wohnbereichsleitung bzw. als stv. Wohnbereichsleitung arbeiten? Im Idealfall bringen Sie bereits Erfahrungen als Wohnbereichsleiterin bzw. als Wohnbereichsleiter mit. 

Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Kommen Sie in unser a-Team! 

Bitte beachten Sie, dass Sie seit dem 16. März 2022 einen Covid-19 Impf- oder Genesenennachweis nachweisen müssen.

Das ist unser Angebot:

  • ein unbefristeter Arbeitsvertrag, eine attraktive Vergütung, eine betriebliche Altersvorsorge und verlässliche Dienstpläne
  • Anerkennung besonderer Leistungen durch ein Bonussystem
  • 30 Tage Urlaub, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, Familienfreundlichkeit u.v.m.

Benefits

 

Unser Arbeitgeberprofil bereichern wir durch attraktive Rahmenbedingungen. Diese behalten wir stets im Auge, prüfen und verbessern sie gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

 

  • Attraktive Bezahlung
    • Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung und honorieren darüber hinaus Ihre Berufserfahrung mit einen Verhandlungsspielraum. Zusätzlich erhalten Sie jährlich eine automatische Lohnanpassung von 1,5 % und besonders hohe Zuschlagszahlungen.
  • Weihnachtsgeld
    • Wir zahlen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Weihnachtsgeld.
  • Bonussystem
    • Über ein Gutscheinsystem können Sie steuer- und sozialversicherungsfreie Gutscheine in Höhe von 50 EUR monatlich erlangen. Welche Gutscheine Sie erwerben möchten, können Sie über unsere Plattform BONAGO selbst bestimmen.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
    • Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als 100%-ige Tochter der DIRINGER&SCHEIDEL Unternehmensgruppe bieten wir Ihnen eine zuverlässige Zukunft.
  • Großzügiger Einarbeitungszeitraum
    • Wir berücksichtigen einen großzügigen Einarbeitungszeitraum und die Begleitung durch eine Patin bzw. einen Paten.
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
    • Wir unterstützen finanziell und zeitlich bei Weiterentwicklungswünschen
  • Beste Arbeitsplatz­ausstattung
    • Ihre Gesundheit ist uns wichtig, daher bieten wir Ihnen bestmögliche Arbeitsbedingungen und modernste Hilfsmittel.
  • Betriebliche Alters­vorsorge (BAV)
    • Wir bieten Ihnen einen Arbeitgeberzuschuss von bis zu 100 Euro für eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Jubiläums­zahlungen
    • Betriebstreue wird bei avendi belohnt. Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit erhalten Sie Ihre erste Jubiläumszahlung.
  • Kinderbetreuung und Ferienprogramme
    • Eine mehrtägige Kinderferienbetreuung im Sommer oder weitere Betreuungsmodelle sind eine Maßnahme, die es Ihnen ermöglicht, die Ferienzeiten von fünf- bis zwölfjährigen Kindern zu überbrücken. Bitte besprechen Sie eine mögliche Unterstützung mit Ihrer Leitungskraft.

Sophia Gulde

Marketing & Social Media
Telefon 0151 14575923
Telefax 0621 8607-370
Terrasse im EDI-WOHNPARK, Bänke, Tische mit Stühlen, Bepflanzung auf Rindenmulch

Service-Wohnen & Pflege
EDI-WOHNPARK

St.-Martin-Straße 30
68535 Edingen-Neckarhausen
Telefon 06203 9307-0
Telefax 06203 9307-099
Standort Neckarhaus, Erdgeschoss orange gestrichen, drei Obergeschosse hellgelb, fotografiert über eine Grünanlage.

Pflegeheim
NECKARHAUS

Wingertsäcker 2
68535 Edingen-Neckarhausen
Telefon 06203 9585-0
Telefax 06203 9585-499