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avendi als Arbeitgeber

Qualität, Professionalität und Serviceorientierung sind die Merkmale, an denen sich Pflege-Dienstleister messen. Dies ist ohne hoch engagiertes und qualifiziertes Personal nicht zu leisten. Wir von avendi betrachten unsere Mitarbeiter als sehr wertvollen Teil unseres Unternehmens und arbeiten mit den maximal möglichen Personalanhaltszahlen. Wir bemühen uns um ein offenes und Kritik ermöglichendes Betriebsklima. Neue Ideen sind dabei ausdrücklich erwünscht. Kommunikation wird deshalb bei avendi groß geschrieben. Wir möchten unsere Mitarbeiter gerne langfristig binden und legen großen Wert auf Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie attraktive Karrierechancen.

Eine gute Personalentwicklung ist so individuell wie der betreffende Mitarbeiter selbst. Daher planen wir gemeinsam mit Ihnen die einzelnen Schritte Ihrer Tätigkeit und Entwicklung bei avendi und nehmen dabei Ihre persönlichen Ziele und Potentiale genau in den Blick.

Egal, ob Sie sich als externer Bewerber für avendi interessieren, oder als avendi-Teammitglied Ihren Weg neu ausloten möchten. Wir haben für jeden der folgenden Punkte ein offenes Ohr. Sprechen Sie uns gerne an!

  • Sie interessieren sich für die Arbeit bei avendi und möchten ein unverbindliches Beratungsgespräch?
  • Sie möchten Ihre Entwicklung fördern und interessieren sich für:
    • Fort- und Weiterbildungen oder Seminare
    • eine individuelle Karriereberatung
    • weiterführende Berufsabschlüsse
    • das avendi-Führungskräfteentwicklungsprogramm (FEP)
    • eine neue Herausforderung in einer anderen avendi-Einrichtung oder Sie denken über einen Wechsel zu einem anderen Arbeitgeber nach?
  • Sie haben allgemeine Personalfragen, Wünsche oder Vorschläge?
  • Haben Sie Fragen zu Work-Life-Balance und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf?
  • Möchten Sie mehr erfahren über Praktika und Ausbildungen bei avendi?
  • Sie möchten studieren oder
  • Sie suchen eine Betreuung für Ihre Bachelorarbeit / Masterarbeit?

Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Wir freuen uns auf einen Kontakt!

Ihre Ansprechpartnerin
Sandra Freitag
Personalmarketing
Tel. 06 21 86 07 3064
sandra.freitag@dus.de

Sie haben Fragen? Schreiben Sie uns einfach über WhatsApp:
01511457-5880


Herr Rainer Hartlehnert, AusbildungsleiterRainer HartlehnertIhr Ansprechpartner
Rainer Hartlehnert
Ausbildungsleiter
Telefon 06 21 86 07 3038
Telefax 06 21 86 07 370
rainer.hartlehnert@dus.de